Je kunt recht hebben op verlof bij een vruchtbaarheidsbehandeling. De wet is namelijk gewijzigd.
Het was lang onduidelijk of je recht op verlof hebt bij een vruchtbaarheidsbehandeling, zoals IVF. De Wet arbeid en zorg is gewijzigd waardoor je recht hebt op calamiteitenverlof of ander kort verzuimverlof, als je je werk niet meer kan doen wegens bijzondere persoonlijke omstandigheden.
Wetswijziging
Aan deze wet is namelijk toegevoegd dat onder zeer persoonlijke omstandigheden in elk geval verstaan moet worden: spoedeisend, onvoorzien of redelijkerwijze niet buiten werktijd om te plannen arts- en ziekenhuisbezoek door de werknemer of de noodzakelijke begeleiding daarbij van de personen, bedoeld in artikel 5:1. Dat artikel gaat om eerstegraads familieleden en partner.
Heb je hier vragen over? Neem dan Dit e-mailadres wordt beveiligd tegen spambots. JavaScript dient ingeschakeld te zijn om het te bekijken. op.
